申请劳动仲裁后，能否要求冻结公司账户？

可以申请冻结公司账户，但需满足特定条件。依据《劳动争议调解仲裁法》和《民事诉讼法》，仅当仲裁裁决生效后且用人单位拒不履行时，才可申请冻结其账户。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，无法追回应得款项。
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常见处理方式为申请支付令和财产保全。选择时需考虑用人单位是否已拒不履行仲裁裁决，若已裁决且未履行，则可选择向法院申请冻结其账户以确保权益。
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可申请冻结账户。操作如下：1.确保劳动仲裁裁决已生效；2.用人单位拒不履行时，向法院申请支付令；3.如需进一步保障，可同时申请财产保全；4.法院裁定后，即可执行冻结公司账户。